关于研究院

数字化人力资源研究院(简称:DHR研究院)成立于2018年4月,是一家由多位数字化领域专家及人力资源管理大咖;多家全球知名人力资源管理服务机构共同参与筹备的独立研究机构。研究方向覆盖:HRSaaS, 员工福利,招聘管理,薪酬管理,劳动力管理,电子签名,学习发展,协同办公,综合服务等多个领域。其宗旨为”凝聚数字化力量,传递前瞻性人力资源管理理论,推动中国人力资源科技发展。”

DHR研究院致力于打造数字化人力资源信息共享圈,以全球化的国际视野,立足中国人力资源大环境,基于事实和数据的独立研究和分析,汇聚行业领域专家,提供创新的可实施政策方案和建议,拓展与人力资源相关行业机构的沟通交流,推进产学研的合作,为数字化人力资源发展创造价值。

聚焦核心深根数字化人力资源行业,探寻人力资源管理新趋势
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合作交流积极探索外部融合与连接,共建人力资源互助圈

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专家介绍

往期活动研究院主办的业内活动,历经多年实践的打磨与洗礼,汇聚百余人行业领袖和参会者在这里分享案例,沟通交流,变革中推动行业发展。

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