招聘人是最最之关键的，你的料取错了，进来以后，怎么努力，你花了再多时间，也没有用。

所以料取好了，再加上严格的训练，他有可能好，料若是个边角料，一定要装到粱上面是不靠谱的，你怎么去弄都不行。

不要迷信，找最好的人，要找最合适的人，最好的人，一定是你培训出来，磨合出来，争吵出来，没有一个人你可以招进来就是完美无缺了，招进来一定是有问题的，如果招进来是个完美无缺的人，他来干什么，你要他干什么。